Passar num concurso público é a ambição de muitas pessoas. Isso porque o salário oferecido na maioria dos cargos é bem superior ao funcionalismo privado e, além disso, boa parte das vagas pode ser ocupada apenas com o ensino médio completo.
Porém, existem alguns pontos negativos que devem ser levados em conta na hora de decidir sobre o seu futuro profissional. Abaixo, esclarecemos alguns deles. É importante botar na balança e pesar o que é positivo ou não. Isso irá auxiliar na sua tomada de decisão!
Vale a pena fazer concurso público em Saúde?
Para muitos, essa pergunta pode parecer sem sentido, já que a carreira pública é vista como um sonho para boa parte da população. Mas, como essa é uma decisão que pode mudar a sua vida, queremos aqui provocar uma reflexão, para que sua escolha seja bem consciente.
PONTOS POSITIVOS
– Estabilidade
Essa é uma das maiores vantagens de um concurso público. Não é segredo que um funcionário aprovado tem garantia de estabilidade no cargo. Ou seja, não pode ser demitido a qualquer momento e sem motivos
Segundo o Artigo 41 da Constituição Federal, após três anos de exercício das atividades do cargo, é garantida a estabilidade. Dá-se o nome a esse período de estágio probatório. Nesse caso, a demissão ocorre apenas em casos extremos de falhas.
– Remuneração
Outro fator determinante é a remuneração. A média salarial dos cargos em concursos públicos é bem superior ao funcionalismo privado, principalmente em cargos que não exigem formação superior.
Além disso, os horários são estabelecidos e dificilmente há necessidade de cumprir horas extras.
– Experiência
Em concursos públicos, na maioria das vezes, não é cobrado nenhuma experiência no mercado de trabalho dos candidatos. É isso mesmo: a avaliação é baseada apenas no resultado obtido na prova de conhecimentos.
– Benefícios
Outra vantagem é que além de um bom salário, diversos benefícios são oferecidos. Podemos citar : vale-alimentação, vale-refeição, vale-transporte, além de muitos outros.
Cada concurso tem suas especificidades e, a depender do cargo, os benefícios são bemmmm sedutores!
PONTOS NEGATIVOS
Porém, nem tudo é um mar de rosas. Essa escolha também proporciona algumas desvantagens. Confira duas delas.
– Tempo de Preparação
Ingressar em um cargo pelo concurso público não é uma tarefa muito fácil. É preciso muita dedicação, anos de estudos, paciência e boa vontade.
Por ser aberto a praticamente todas as pessoas, sem restrições, é comum que os concursos sejam muito concorridos e a dificuldade é uma realidade.
Por isso, o tempo utilizado para a preparação adequada é grande e nem sempre é possível conciliar com uma faculdade, por exemplo.
É preciso dedicação total aos estudos e essa é uma tarefa muito difícil. No último ano, mais de 12 milhões de pessoas participaram de concursos pelo Brasil.
– Estagnação
Outra desvantagem é a questão da estagnação na carreira. Dependendo do cargo ingressado é difícil conseguir subir na carreira e alcançar um lugar de mais respeito dentro da organização.
O importante é saber lidar com essa situação e conseguir planejar da melhor forma o futuro.
– Questão financeira até a aprovação
Pode ser que para estudar o suficiente para as provas você precise trabalhar menos ou, até mesmo, abrir mão de um emprego. Nem todo mundo consegue fazer isso enquanto a aprovação não vem.
-Rotina
Há os que querem passar num concurso de qualquer forma. Mas, também, há os que preferem ter liberdade para ter uma trajetória profissional mais diversificada, atuando em várias frentes de trabalho.
Algumas vagas te permitem mobilidade e uma rotina mais rica em experiências. Outras, no entanto, podem significar uma rotina pouco desafiadora com o passar do tempo.
Como funciona o processo de seleção para os cargos?
Os concursos públicos são processos de seleção realizados para preencherem as vagas em cargos públicos. A prova tem caráter de seleção impessoal, baseado única e exclusivamente no resultado obtido nas provas e em outras avaliações previstas em edital.
A seleção visa proporcionar a qualquer pessoa uma carreira segura, estável, com bons rendimentos e benefícios. Os cargos oferecidos variam e podem exigir algum grau de formação.
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